Most foreign women living and working in Japan, while raising multicultural children, may find it challenging to manage their roles as caregivers and cultural and linguistic transmitters while pursuing their professional goals. In a patriarchal society, where more old-fashioned expectations of women prevail, foreign working mothers must endeavor to navigate their way not only culturally and linguistically but also professionally. The aim of this study is to explore foreign working mothers’ efforts across their multiple roles in Japan. Data obtained via questionnaires consisting of qualitative and quantitative items from working foreign women practicing multicultural child-rearing were scrutinized and statistically analyzed to provide a rich understanding of the participants’ experiences. Findings outline the challenges they face in tending to their roles and responsibilities and the strategies they adopt to deal with the challenges experienced. The authors further canvass and discuss the societal and familial factors that have contributed to their journeys.
日本在住で仕事をしている多くの外国人女性は、キャリアを追求しつつ、多文化の子育てをするうえで、子育てと自らの文化および言語の伝達という役割を困難に感じているであろう。家父長制の社会においては、女性に対して、より保守的な考えが流布しており、仕事を持つ外国人女性は、文化的言語的観点からだけではなく職業的観点からも自身の進路を切り開く努力をしなければならない。この研究目的は、日本で子供を持つ外国人女性の多文化的役割への取り組みを調査することである。仕事を持つ外国人女性の多文化的子育てについての量的、質的質問項目から構成されたアンケートを用いてデータ取集を行い、データを精査し統計分析を行った。その結果、被験者の経験について深い理解に行き着いた。彼女達の役割や責任において直面した課題とその課題への対処法を、研究結果として概説する。彼女らの道程に寄与した社会的家族的要因についても、詳しく調査し議論する。
